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Co-actions - Coopérative d'entrepreneur.e.s solidaires

Coopérative d'activité et d'emploi en Nouvelle Aquitaine

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Accueil / Victoire RABINEAU

Victoire RABINEAU

Illustration du profil de Victoire RABINEAU
Actif il y a 2 semaines et 2 jours
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Contact

  • Nom

    Victoire RABINEAU

  • Enseigne

    Verseau Coaching & Conseil

  • Téléphone

    0661514114

  • Email

    victoire@verseau-conseil.fr

  • Site web

    http://www.verseau-conseil.fr

  • Réseau social (1)

    http://www.linkedin.com/in/victoire-rabineau

  • Réseau social (2)

    http://www.instagram.com/verseau_coaching

  • Réseau social (3)

    http://www.linkedin.com/company/75657076/admin

Activité

  • Métier

    Coaching, Formation et Conseil QVCT

  • Domaine d'activité

    Formation / Ingénierie / Conseil aux organisations

  • Présentation

    J’aide les particuliers/collaborateurs/managers à retrouver vision, sens et engagement au travail (notamment après un burn-out), tout en veillant à l’équilibre de vie pro/perso.

    J’aide également les dirigeants/responsables RH de PME/start-up, notamment du secteur de l’impact positif, à veiller au bien-être de leurs salariés, à prévenir les burn-outs et à mettre en place des actions concrètes de QVCT dans leur organisation.

    Mes activités :

    • Coaching individuel (particuliers et entreprises) : affirmation de soi, prise de décision, prévention burn-out, rééquilibrage, réorientation professionnelle.

    • création et animation de formations sur-mesure selon le besoin du client, ou sur une des thématiques suivantes : prévention du burn-out (RH ou managers), les piliers de la qualité de vie au travail, gestion du stress, confiance en soi, intelligence émotionnelle au travail, la CNV en pratique au travail, mieux accueillir la parentalité dans l’entreprise.

    • création et facilitation de workshops sur le principe du co-développement et de l’intelligence collective sur-mesure selon la problématique du client, ou sur une des thématique suivante : se reconnecter, travailler ensemble, faire un point d’étape, partager les apprentissages de l’année etc.

    • Conseil QVCT : audit/état des lieux de la QVT dans l’organisation, priorisation des actions à mettre en place, impulsion & pilotage d’un plan d’actions pour réussir la transformation collective de l’entreprise.

Annexe

  • Date d'entrée

    01/10/2022

  • Statut

    CAPE

65 Rue Camille Sauvageau 33800 Bordeaux

Barre latérale 1

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