Présentation
Accueil bienveillant et question des « violences ordinaires »
Objectifs de la formation
Accompagner, motiver une réflexion autour de l’accueil bienveillant des enfants, en abordant la question des « violences ordinaires »
A qui s'adresse cette formation ?
Public cible :
Animateurs, professionnels de la petite enfance, personnel de l'enseignement
Prérequis :
Aucun
Contenu et déroulement
J1
De 8h30 à 12h00
- Présentation de la formation et tour de table. Recueil des attentes des stagiaires
- Représentations des violences ordinaires
- Représentation de 2 saynètes de Théâtre forum
Le théâtre-forum se déroule en trois étapes : la mise en situation, le forum, le remplacement du personnage.
- La mise en situation Une situation s’inspirant de situations réelles et représentative de la problématique collective est jouée par les formateurs – comédiens. Cette scène se termine mal pour au moins un des protagonistes.
- Le forum Une fois la scène jouée, chacun est invité à s’interroger sur : · ce qu’il a observé dans cette scène (que raconte cette histoire ?), · ce qu’il a ressenti ou pensé en voyant cette scène, · ce que les protagonistes ressentent de l’intérieur ; La facilitatrice écoute et reformule les différents points de vue. En juxtaposant les différentes perceptions, elle invite chacun à élargir sa vision du monde. Puis elle favorise l’émergence de propositions concrètes d’attitudes jusqu’à ce qu’un spectateur accepte de monter sur scène pour remplacer un personnage.
- Le remplacement Du fait de la nouvelle attitude du spectateur, les autres personnages réagissent différemment et l’histoire prend un autre cours. À la fin du remplacement, la facilitatrice demande aux spectateurs les changements observés de l’extérieur. Elle cherchera ensuite d’impulser d’autres propositions pour que s’installe progressivement une dynamique de recherche collective.
Le théâtre-forum nous permet d’explorer physiquement et émotionnellement les bénéfices et les risques des différentes attitudes, tout en offrant une distanciation nécessaire à la transformation et à la réflexion.
Temps asynchrone : repérage des douces violences sur site par les stagiaires
J2
De 8h30 à 12h00
- Mieux comprendre les douces violences en partant des pratiques des professionnels
- Les répercussions des douces violences sur les enfants
- Les douces violences à différents moments de la journée et comment y remédier
- S’inspirer de la communication non violente : le « message clair »
Méthode pédagogique
Active : Mise en pratique d’une représentation de Théâtre forum pour favoriser la prise de parole et projeter ensemble des solutions concrètes en lien avec leur terrain professionnel. Mais aussi sous forme d’échanges des pratiques à travers un world café
Supports pédagogiques
Diaporama, supports ludiques
Évaluation
- Recueil des attentes à l’entrée en formation permet d’adapter les ressources pédagogiques et le déroulement du parcours de formation.
- Test d’acquisition des compétences par quiz au début et fin de formation
- Évaluation qualitative à chaud en fin de formation
- Évaluation à froid de la formation en situation de travail après 3 mois
Validation
Certificat de réalisationIndicateurs
Taux 2023
- Satisfaction : 87%
- Atteinte des objectifs : 74%
Durée
7 heuresModalités pédagogiques
Présentiel et asynchroneSessions et délais
40 jours avant le début de sessionFormateur·rice(s)
Accessibilité
Les personnes en situation de handicap sont invitées à nous contacter pour une prise en charge adaptée.