Richard MICHEL

Activité

• Métier

  accompagnateur d'organisations et de dirigeants

• Domaine d'activité

  Formation/conseil aux organisations

• Présentation

   
  Ingénieur avec spécialité en gestion, j’ai animé et dirigé pendant plus de 25 ans en entreprise, en France et à l’étranger, des équipes multidisciplinaires et multiculturelles. En 2017, j’ai décidé de me former à la médiation, au coaching et à la gouvernance partagée pour utiliser mes compétences et mon énergie au service du collectif humain dans toutes les organisations, notamment celles de l’Economie Sociale et Solidaire. Mes interventions s’articulent autour des mots clefs suivants :  Agilité, Créativité, Courage, Ouverture, Respect, Diversité, Simplicité et de cette phrase de l’auteur du Petit Prince : « L’avenir, tu n’as point à le prévoir mais à le permettre »  A.de Saint Exupéry

   

• Réalisations

  Ma proposition s’articule autour d’une démarche co-construite en amont de l’intervention, des dernières approches de l’intelligence collective, de la gouvernance partagée et de la coopération authentique, et d’un accompagnement terrain sur la durée. Je suis convaincu que l’humain et la diversité sont les vraies richesses d’une structure et que pérennité, performance et coopération nécessitent l’engagement de tous.  Mon envie est de permettre à un collectif, une structure de retrouver son plein potentiel à travers la gouvernance collaborative, le dialogue authentique et bienveillant, la transformation des tensions, et l’agilité et la créativité de l’intelligence collective.